【実体験】生産技術はきつい？30年以上働いて感じた5つの現実と乗り越え方

生産技術に対して、このような疑問を持っている方も多いのではないでしょうか。

私は工場に40年以上勤務し、生産技術職として30年以上、新規設備導入や生産ラインの立ち上げ、工程改善、設備トラブル対応など、製造現場に携わってきました。

生産技術は、ものづくりを支える重要な仕事である一方、納期のプレッシャーや突発的なトラブル対応、休日工事など大変な場面も少なくありません。

しかし、その苦労を乗り越えた先には、生産ラインを完成させた達成感や、現場から感謝される喜び、自分自身の成長を実感できるやりがいがあります。

この記事では、30年以上生産技術として働いてきた私の実体験をもとに、「生産技術はきつい」と言われる理由と、それでも続けられた理由、そして長年働いて感じた大切なことについて詳しくお伝えします。

まずは、生産技術という仕事の基本を知りたい方は、こちらの記事もご覧ください。

30年経験してきた生産技術者が語る！工場を支える生産技術職とは？

生産技術がきついと言われる理由

生産技術は、工場の生産ラインを支える重要な仕事です。

しかし、その一方で「きつい仕事」「やめとけと言われる仕事」と言われることも少なくありません。

私自身、30年以上生産技術として働く中で、新規設備の導入や設備トラブルへの対応、工程改善など、さまざまな仕事を経験してきました。

じゅん

振り返ると、多くのやりがいがあった一方で、「生産技術はきつい」と感じた場面も数え切れません。 

特に大きな負担を感じたのは、次の5つです。

ここからは、私自身の経験を交えながら、それぞれ詳しくお伝えします。

突発的なトラブル対応が終わらない

生産技術の仕事で最も大変だと感じるのが、突発的な設備トラブルへの対応です。

工場では、生産設備が停止すると製品を作ることができません。

そのため、設備トラブルが発生した場合は、一刻も早く原因を特定し、生産を再開させることが求められます。

例えば、次のようなトラブルです。

このようなトラブルは、予定どおりに発生することはありません。

設備が順調に稼働していても、突然センサーが故障したり、部品が破損したりすることがあります。

また、設備に異常がなくても品質不良が発生し、その原因究明に時間を要するケースも少なくありません。

私自身、長年生産技術として働く中で、設備停止や品質異常への対応を数え切れないほど経験してきました。

じゅん

特に大変だったのは、生産ラインが停止し、お客様への納期が迫っている状況です。

現場からは「早く復旧してほしい」という声が上がり、原因を調査しながら関係部署と連携して対応を進めなければなりません。

すぐに原因が判明することもあれば、何時間もかけて一つひとつ可能性を確認していくこともありました。

これまで働いて実感するのは、設備トラブルには必ず原因があるということです。

焦って対応すると原因を見落とし、同じトラブルを繰り返してしまうことがあります。

そのため私は、現象を整理し、ひとつずつ原因を切り分けながら対応することを常に意識してきました。

設備が復旧した後も、その場しのぎで終わらせるのではなく、原因を分析し設備の改良や部品の見直しなどを行い、同じトラブルを繰り返さない仕組みづくりまで進めることが生産技術の重要な役割です。  

もちろん、突発対応は精神的にも体力的にも負担の大きい仕事です。

しかし、原因を突き止めて設備が復旧し、生産ラインが再び動き出した瞬間には大きな達成感があります。

生産技術が「きつい」と言われる理由の一つは、このような予測できないトラブルに冷静に対応しなければならない責任の重さにあると、私は感じています。

生産ラインを止められないプレッシャー

生産技術の仕事では、生産ラインを止められないという大きなプレッシャーがあります。

工場では、生産ラインが停止すると、製品を予定通り出荷できなくなる可能性があります。

そのため、生産技術には設備の安定稼働を維持し、生産計画通りに生産を進めることが求められます。

特に大きなプレッシャーとなるのが、次のような場面です。

私自身、新規生産ラインの立ち上げや設備改造を担当してきましたが、工事や試運転が予定より遅れると生産開始日にも影響が出るため、常に時間との勝負でした。

設備に不具合が発生すれば、設備メーカーや関係部署と協力しながら原因を調査し、一日でも早く設備を安定稼働させる必要があります。

また、生産開始後に設備トラブルが発生すると、生産計画の見直しや納期への影響も考えなければなりません。

生産ラインを止めないためには、設備トラブルが発生してから対応するだけでは十分ではありません。

日頃から設備の状態を確認し、故障の予兆を見逃さず、計画的にメンテナンスや改善を進めることが、生産技術の重要な役割だと感じています。 

30年以上生産技術として働いてきて実感するのは、生産ラインを止めるということは、設備だけの問題ではないということです。

じゅん

製造部門や品質管理部門、物流部門、営業部門、さらにはお客様にも影響を及ぼす可能性があります。

そのため、生産技術には設備を復旧させる技術力だけでなく、状況を冷静に判断し、関係者と連携しながら最善の対応を進める力も求められます。

もちろん、この責任の重さにプレッシャーを感じることも何度もありました。

それでも、関係者と力を合わせて課題を乗り越え、予定通り生産を開始できたときや、お客様への納品に間に合ったときには、大きな達成感があります。

生産技術が「きつい」と言われる理由の一つは、このように工場全体を支える重要な役割を担い、大きな責任の中で仕事を進めていかなければならないからだと感じています。

工場勤務全体の大変さについては、こちらの記事でも実体験を紹介しています。

【実体験】40代・50代の工場勤務は本当にきつい？辞めたいと感じた瞬間と限界のサイン

関係部署との調整が多い

生産技術は設備だけを扱う仕事というイメージがありますが、実際には多くの関係部署との調整も重要な仕事です。

設備を導入したり、生産ラインを改善したりする際は、自分一人の判断だけで仕事を進めることはできません。

製造部門や品質管理部門、購買部門、施設部門、設備メーカーなど、さまざまな関係者と協力しながら進める必要があります。

例えば、次のような調整を行います。

このように、多くの関係者と何度も話し合いを重ねながら仕事を進めてきました。

それぞれの部署には、異なる立場があります。

そのため、自分の考えだけを押し通しても、仕事はうまく進みません。

じゅん

これまでの経験を通して感じるのは、設備の知識だけでは良い仕事はできないということです。

相手の立場を理解し、お互いが納得できる方法を見つけながら仕事を進めることで、設備導入や改善もスムーズに進みます。

若い頃は、「良い設備を作れば評価される」と考えていました。

しかし、経験を重ねるにつれて、本当に大切なのは人との信頼関係だと気づきました。

困ったときに相談できる関係を築き、多くの人と協力しながら課題を解決していくことが、生産技術として成果を出すためには欠かせません。

設備は一人で作れても、生産ラインは一人では作れません。

製造部門や品質管理部門、購買部門、施設部門、設備メーカーなど、多くの人が協力して初めて、安全で安定した生産ラインが完成します。 

生産技術は設備や機械だけでなく、「人」と向き合う仕事でもあります。

だからこそ、コミュニケーションや調整力も、技術力と同じくらい重要だと私は感じています。

新しい技術を学び続ける必要がある

生産技術として長く働くためには、新しい技術を学び続ける姿勢が欠かせません。

製造業では、設備や電気機器が日々進化しています。

そのため、一度身につけた知識だけで仕事を続けることは難しく、常に新しい技術を学びながら対応していく必要があります。

例えば、近年では次のような技術が広く活用されています。

私が生産技術職になった頃は、人の手で行う作業が多く、自動化設備も現在ほど普及していませんでした。

また、PLC（シーケンサ）のプログラムを理解できる人も限られており、設備制御の知識を持つ技術者はまだ少ない時代でした。

じゅん

しかし、30年以上働く中で工場は大きく変化しました。

現在では、PLCに加え、産業用ロボットや画像検査装置など、求められる知識は大きく広がっています。

また、高額な設備だけではなく、重力を使用して動力が不要な「からくり設備」による改善も増え、コストを抑えながら生産性を向上させる工夫も求められるようになっています。

さらに近年は、人手不足への対応や生産性向上を目的として、自動化・省人化を進める企業が増えています。

そのため、生産技術者にも新しい設備や技術への理解がこれまで以上に求められるようになりました。

私自身も、新しい生産ラインの立ち上げでは、画像処理装置の設定や、ロボットの動作確認などに携わってきました。

設備は導入して終わりではなく、生産開始後も現場の声を聞きながら改善を繰り返し、より使いやすく安定して稼働する設備へと育てていくことも、生産技術の大切な役割です。

新しい設備が導入されるたびに覚えることは増えますが、その経験は次の設備導入や改善活動で必ず役立ちます。

生産技術では、学んだ知識が無駄になることはほとんどありません。 

長年働いてきた今でも、新しい技術を学ぶ機会は絶えず、「生産技術は勉強に終わりがない仕事」だと実感しています。

もちろん、新しいことを学び続けるのは簡単ではありません。

しかし、新しい知識や技術を身につけることで対応できる仕事の幅が広がり、自分自身の成長も実感できます。

生産技術は決して楽な仕事ではありませんが、ものづくりが好きな人や、新しいことに挑戦することが好きな人にとっては、大きなやりがいを感じられる仕事だと私は思います。

残業・休日対応が発生しやすい

生産技術は、残業や休日対応が発生しやすい仕事です。

その大きな理由は、生産ラインを止めずに設備の導入や改造を行う必要があるためです。

工場では平日に設備を止められないことも多く、設備工事は生産が止まる夜間や休日、大型連休中に実施されるケースが少なくありません。

例えば、次のような業務があります。

じゅん

私自身も、新しい生産ラインの立ち上げや設備更新では、ゴールデンウィークやお盆、年末年始などの大型連休を利用して工事を行うことが何度もありました。

大型連休中は工事業者や設備メーカーと連携しながら、限られた期間で設備の設置や改造、試運転まで終わらせなければなりません。

工事が予定どおり進まなければ、生産開始日に間に合わなくなるため、常に時間との勝負でした。

30年以上設備工事に携わる中で、工事の成否は「工事当日」ではなく「事前準備」で決まることを何度も経験してきました。

部品や治具の手配、工事手順の確認、関係部署との打ち合わせを事前に徹底することで、限られた工事期間でも予定どおり設備を立ち上げられるケースが多くありました。

設備工事は、予定どおり進むとは限りません。

だからこそ、生産技術には、状況の変化に応じて柔軟に判断し、関係者と協力しながら最善の方法を考える力も求められます。 

また、設備が予定どおり完成しても安心はできません。

試運転で不具合が見つかれば、その場で原因を調査し、設備メーカーや関係部署と協力しながら復旧対応を進めます。

その結果、夜遅くまで作業が続くことも珍しくありませんでした。

さらに、生産開始後に設備トラブルが発生すれば、夜間や休日でも呼び出されることがあります。

じゅん

私自身も夜間や休日に連絡を受けて工場へ向かい、設備の復旧対応を行った経験が何度もあります。

これまでの経験を通して感じるのは、設備工事は「設備を完成させること」が目的ではなく、「予定どおり安全に生産を開始すること」が本当のゴールだということです。

だからこそ、設備導入から試運転、安定稼働まで責任を持って取り組む必要があります。

もちろん、残業や休日対応が続くことは、体力的にも精神的にも決して楽ではありません。

しかし、多くの人と協力しながら設備を完成させ、生産ラインが予定どおり稼働した瞬間の達成感は、それまでの苦労を忘れるほど大きなものです。

生産技術が「きつい」と言われる理由の一つは、こうした責任の重い仕事を担っているからだと感じています。

それでも30年以上続けられた理由

ここまで、生産技術が「きつい」と言われる理由について、30年以上現場で働いてきた私の経験をもとにお伝えしてきました。

確かに、生産技術は設備トラブルへの対応や納期のプレッシャー、関係部署との調整、残業や休日対応など大変なことが多い仕事です。

それでも私は、30年以上この仕事を続けてきました。

じゅん

何度も「もう辞めたい」と思ったことはあります。

しかし、そのたびに「この仕事だからこそ得られるやりがい」や「成長を実感できる瞬間」があり、今日まで続けることができました。

振り返ってみると、生産技術の魅力は、設備をつくるだけではなく、人・現場・ものづくりに貢献できることだと感じています。

ここからは、私自身が30年以上働く中で感じた、生産技術という仕事の魅力や、続けられた理由についてお伝えします。

ものづくりの達成感がある

生産技術を30年以上続けてこられた一番の理由は、ものづくりの達成感を何度も味わえたことです。

じゅん

生産技術の仕事は、設備を設計・導入して終わりではありません。

設備メーカーや関係部署と打ち合わせを重ね、設備の据え付けや試運転を行い、不具合があれば改善を繰り返します。

そして、多くの人と協力しながら、一つの生産ラインを完成させていきます。

私自身、新規生産ラインの立ち上げや設備改造を数多く経験してきました。

立ち上げ期間中は、予定どおりに設備が動かなかったり、不具合が発生したりすることも少なくありません。

そのたびに原因を調査し、設備メーカーや製造部門と協力しながら改善を重ねてきました。

だからこそ、生産ラインが予定どおり稼働し、自分たちが立ち上げた設備で製品が流れ始めた瞬間の達成感は、何度経験しても特別なものです。

また、自分が改善した設備によって作業しやすくなったり、生産性が向上したりすると、現場の担当者から

「ありがとう」

「仕事が楽になったよ」

と声を掛けてもらえることもありました。

長年働いてきて実感するのは、設備を完成させることが本当のゴールではないということです。

その設備が現場で安全に使われ、安定して稼働し、多くの人の役に立って初めて、生産技術としての仕事が完成すると私は考えています。

設備の立ち上げは、一人では決して成功しません。

製造部門や品質管理部門、設備メーカーなど、多くの人と協力して一つのラインを完成させるからこそ、稼働した瞬間の喜びは何にも代えがたいものがあります。 

もちろん、設備導入や改善の途中では、納期のプレッシャーやトラブル対応など、大変なことも数多くあります。

それでも、苦労して立ち上げた設備が安定して稼働し、その設備で製品が生産され続ける姿を見るたびに、「頑張って良かった」と感じます。

これまで生産技術を続けてきた今でも、この達成感があるからこそ、新しい設備や改善に挑戦し続けられるのだと思っています。

自分の成長を実感できる

生産技術の仕事は大変なことも多いですが、その分だけ自分自身の成長を実感できる仕事でもあります。

じゅん

設備トラブルへの対応や生産ラインの立ち上げ、工程改善など、生産技術には同じ仕事がほとんどありません。

そのため、一つひとつの経験を積み重ねることで、知識や技術だけでなく、問題解決力や判断力も身についていきます。

私自身、生産技術として働き始めた頃は、分からないことばかりでした。

設備の仕組みを理解するだけでも苦労し、設備トラブルが発生すると先輩や現場の人に教わりながら対応していました。

また、設備メーカーや関係部署との打ち合わせでも、自分の考えをうまく伝えられず、悔しい思いをしたこともあります。

しかし、一つひとつの経験を積み重ねることで、設備の構造や制御の知識だけでなく、原因を分析する力や、関係部署と協力して仕事を進める力も少しずつ身についていきました。

30年以上働いてきた今でも、新しい設備や技術に触れるたびに、新たな学びがあります。

私が長年働いてきて実感するのは、生産技術には「完成形」がないということです。

設備や技術は進化し続けるため、学び続けることで自分自身も成長し続けることができます。

また、自分が若手だった頃は先輩に教わる立場でしたが、経験を重ねるにつれて後輩や若手社員を指導する機会も増えました。

自分がこれまで培ってきた知識や経験を伝え、それをきっかけに後輩が成長していく姿を見ることも、大きなやりがいの一つです。

もちろん、新しい技術を学び続けることは簡単ではありません。

それでも、「以前はできなかったことができるようになった」「難しい設備トラブルを自分で解決できた」と感じる瞬間があるからこそ、生産技術の仕事を続けるモチベーションにつながっています。

振り返ると、私を成長させてくれたのは、順調に進んだ仕事よりも、失敗やトラブルに向き合った経験でした。

一つひとつの経験が積み重なり、今の自分につながっていると感じています。 

生産技術は、経験を積むほど自分自身の成長を実感できる仕事だと、私は感じています。

現場から感謝される

生産技術を30年以上続けてきて、最もやりがいを感じる瞬間の一つが、現場で働く人から感謝されることです。

じゅん

生産技術の仕事は、設備を導入したり修理したりするだけではありません。

現場で働く人が、安全に、そして効率よく作業できる環境をつくることも、大切な役割です。

例えば、

このような改善によって、現場で働く人の負担を減らし、安全性や生産性を向上させることができます。

現場で毎日設備を使うのは、生産技術ではなく製造現場の皆さんです。

そのため私は、「自分が使う立場だったらどう感じるか」を常に考えながら、設備改善や工程改善に取り組んできました。 

私自身も、設備改善や工程改善を行った際に、

「作業がしやすくなった」

「故障が減って助かった」

「ありがとう」

と現場の方から声を掛けてもらったことが何度もありました。

設備を改善することが目的ではなく、その改善によって現場で働く人が安心して仕事ができるようになったと実感できたときは、生産技術として大きな達成感があります。

また、生産技術は製造部門や品質管理部門、設備メーカーなど、多くの人と協力しながら仕事を進めます。

設備導入や改善活動は、一人で完成させることはできません。

多くの人と意見を出し合い、試行錯誤を重ねながら課題を解決し、生産ラインが無事に稼働した瞬間には、関係者全員で喜びを分かち合えることも少なくありません。

長年この仕事を続けてきて感じるのは、生産技術の本当の役割は、設備を良くすることではなく、「現場で働く人が安全に、安心して仕事ができる環境をつくること」だということです。

だからこそ、現場から「ありがとう」という言葉をいただいたときは、自分の仕事が誰かの役に立っていることを実感し、それまでの苦労が報われたような気持ちになります。

これまで働いてきた今でも、この瞬間があるからこそ、「次も現場の役に立つ改善をしよう」と前向きな気持ちで仕事に取り組むことができています。

転職でも経験が評価される

生産技術として働く大きな魅力の一つは、これまで培ってきた経験や技術が転職でも評価されやすいことです。

生産技術は専門性の高い職種であり、設備導入や工程改善、生産ラインの立ち上げ、設備保全などの経験は、多くのメーカーで求められています。

じゅん

特に近年は、製造業全体で経験者不足が続いており、即戦力として活躍できる人材の需要は高いと感じています。

私自身も40代半ばで初めて転職を経験し、その後も複数回転職しましたが、生産技術として積み重ねてきた経験を評価していただき、新しい職場でも仕事を任せてもらうことができました。

もちろん、転職では年齢だけでなく、これまでどのような経験を積み、どのような課題を解決してきたのかが重要になります。

例えば、

こうした経験は、会社が変わっても活かせる自分自身の財産です。

私が転職で評価されたのは、資格だけではなく、「現場でどのような課題を解決し、どのような成果を出してきたのか」という実務経験でした。

生産技術は、日々の経験そのものが大きな強みになる仕事だと感じています。

私自身、転職活動を通じて強く感じたのは、「経験は裏切らない」ということでした。

設備や製品が変わっても、課題を分析して改善する考え方や、多くの関係者と協力しながら仕事を進める力は、どの会社でも求められます。

また、転職活動では複数の転職エージェントを利用しました。

同じ経歴でも紹介される求人や企業が異なり、「どの転職エージェントを利用するか」で選択肢が大きく変わることも実感しました。

そのため、生産技術として転職を考える場合は、一社だけで判断するのではなく、複数の転職エージェントを比較しながら、自分に合った求人を探すことをおすすめします。

じゅん

もちろん、転職がすべての人にとって最適な選択とは限りません。

しかし、生産技術として経験を積み重ねることは、今の会社だけでなく、将来の選択肢を広げることにもつながります。

30年以上生産技術として働いてきて実感するのは、この仕事で培った知識や経験は、一生の財産になるということです。

生産技術の経験を活かして転職を考えている方は、こちらの記事も参考にしてください。

【実体験】40代・50代の工場転職｜失敗しない進め方を7ステップで解説

生産技術で大切だと思うこと

30年以上生産技術として働く中で、新しい設備の立ち上げや工程改善、設備トラブル対応など、さまざまな仕事を経験してきました。

振り返ってみると、生産技術は設備や機械の知識だけで成果を出せる仕事ではありません。

もちろん、PLCや産業用ロボット、画像処理装置などの技術を学ぶことは大切です。

しかし、それ以上に現場を理解し、多くの人と協力しながら課題を解決していく姿勢が求められる仕事だと感じています。

私自身、若い頃は「技術力さえあれば何とかなる」と考えていました。

しかし経験を重ねるにつれて、本当に大切なのは、現場の声に耳を傾け、粘り強く課題と向き合い、学び続けることだと実感するようになりました。

長年働いてきた今でも、その考えは変わりません。

ここからは、生産技術として長い間働いてきた中で、私が特に大切だと感じている4つのことをお伝えします。

これから生産技術を目指す方にも、すでに現場で働いている方にも、少しでも参考になれば幸いです。 

現場を知ること

私が30年以上生産技術として働いてきて、最も大切だと感じているのは「現場を知ること」です。

生産技術の仕事は、設備の導入や改善、設備トラブルへの対応など、技術的な業務が中心です。

しかし、どれだけ性能の高い設備を導入しても、実際に現場で働く人が使いにくければ、その設備は本当に良い設備とは言えません。

じゅん

生産技術者は、図面やデータだけを見るのではなく、実際に現場へ足を運び、作業の流れや現場で働く人の声を聞くことが大切です。

例えば、

こうした課題は、実際に現場へ行かなければ見えてこないことが多くあります。

私自身も、設備改善や工程改善を行う際は、まず現場へ足を運び、実際の作業を確認することを心掛けてきました。

机の上で考えた改善案が、現場では使いにくいということも少なくありません。

一方で、現場で働く方の何気ない一言が改善のヒントとなり、大きな成果につながった経験も何度もあります。

私が改善を考えるときは、「自分がこの設備を毎日使う立場だったらどう感じるだろうか」と考えることを大切にしてきました。

その視点を持つことで、現場に本当に役立つ改善につながったと感じています。 

私自身の経験から思うのは、「良い設備は会議室ではなく、現場から生まれる」ということです。

設備は、実際に使う人のためにあります。

だからこそ、生産技術は設備だけを見るのではなく、その設備を使う人の立場に立って考えることが大切だと感じています。

現場を知り、現場の声に耳を傾けること。

それが、生産技術として成果を出し、現場から信頼されるための第一歩だと、30年以上働いてきた今でも強く感じています。

コミュニケーション

生産技術で成果を出すために欠かせないのが、コミュニケーションです。

じゅん

「生産技術は技術職だから、人と話す機会は少ない」と思われることがありますが、実際はその逆です。

設備の導入や改善、設備トラブルへの対応など、どの仕事も一人で完結することはほとんどありません。

製造部門や品質管理部門、購買部門、施設部門、設備メーカーなど、多くの関係者と連携しながら仕事を進めていく必要があります。

私自身、新しい設備を導入するときは、設備の仕様を決める段階から、生産開始まで何度も打ち合わせを重ねてきました。

それぞれの立場によって、考え方は異なります。

それぞれに正しい考えがあるため、自分の意見だけを押し通しても、仕事はうまく進みません。

そのため、生産技術には相手の話をよく聞き、それぞれの立場を理解しながら、最適な方法を見つける調整力が求められます。

私も若い頃は、「良い設備を導入すれば評価される」と考えていました。

しかし、これまで働いてきて実感するのは、良い設備は、多くの人との信頼関係の上に成り立っているということです。

困ったときに相談できる関係を築き、多くの人と協力しながら課題を解決していくことが、生産技術として成果を出すためには欠かせません。

長年働いてきて感じるのは、仕事は一人では決して完成しないということです。

相手の立場を理解し、信頼関係を築きながら進めることで、設備導入や改善もスムーズに進み、より良い結果につながることを何度も経験してきました。 

設備は一人で作れても、生産ラインは一人では作れません。

製造部門や品質管理部門、購買部門、施設部門、設備メーカーなど、多くの人が協力して初めて、安全で安定した生産ラインが完成します。

だからこそ、生産技術は設備や機械だけでなく、「人」と向き合う仕事でもあります。

技術力と同じくらい、人とのコミュニケーションを大切にすることが、生産技術として長く活躍するためには必要だと、私は感じています。

諦めないこと

生産技術の仕事では、最後まで諦めずに取り組む姿勢が何より大切だと感じています。

設備導入や工程改善、設備トラブル対応などでは、一度で思いどおりに進むことはほとんどありません。

設備を立ち上げても思うような性能が出なかったり、試運転で新たな問題が見つかったりすることは珍しくありません。

私自身も長年働く中で、「もう解決できないのではないか」と感じるような設備トラブルや、生産ラインの立ち上げを何度も経験してきました。

しかし、そのような場面でも原因を一つずつ確認し、製造部門や設備メーカーなどの関係者と協力しながら改善を積み重ねることで、最終的には問題を解決できたことが数多くあります。

じゅん

特に印象に残っているのは、新規設備の立ち上げです。

設備が完成しても、すぐに安定稼働することはほとんどありません。

不具合が見つかるたびに原因を調査し、対策案を検討し改善を繰り返してきました。

これまでの経験を通して実感するのは、大きな成果は一度の成功ではなく、小さな改善の積み重ねから生まれるということです。

もちろん、途中で心が折れそうになることもありました。

それでも、「必ず原因はある」「改善できる方法がある」と信じ、一つひとつ課題を解決してきた経験が、今の自分につながっていると感じています。

苦労の末に生産ラインが予定どおり稼働し、製品が流れ始めた瞬間の達成感は、何度経験しても忘れられません。

設備や工程に「完璧」はありません。

だからこそ、現状に満足せず、「もっと良くできないか」と考え続ける姿勢が、生産技術として成長するためには欠かせないと感じています。 

私が長年働いてきて学んだのは、「失敗から学び、改善を続けられる人」が成長するということです。

生産技術は思いどおりにいかないことも多い仕事ですが、その経験の一つひとつが次の改善につながり、自分自身の大きな財産になっていくと私は感じています。

学び続けること

生産技術として長く活躍するために欠かせないのが、学び続ける姿勢です。

製造業では、設備や制御技術が日々進歩しています。

そのため、一度身につけた知識だけで仕事を続けることは難しく、常に新しい技術を学び続ける必要があります。

例えば、近年では次のような技術が製造現場で広く活用されています。

私が生産技術職になった頃は、PLCのプログラムを理解できる人は限られていました。

しかし現在では、PLCに加え、産業用ロボットや画像検査装置、自動化設備など、求められる知識は大きく広がっています。

さらに、人手不足への対応や生産性向上を目的として、自動化や省人化を進める企業が増え、生産技術者に求められる役割も年々変化しています。

私自身も、新しい設備が導入されるたびに設備メーカーから学び、資料を読み、現場で試行錯誤を繰り返しながら知識や技術を身につけてきました。

新しい設備が導入されるたびに覚えることは増えますが、その経験は次の設備導入や改善活動で必ず役立ちます。

生産技術では、学んだ知識や経験が無駄になることはほとんどありません。

長年働いてきた今でも、新しい技術を学ぶ機会は絶えず、「生産技術は勉強に終わりがない仕事」だと実感しています。

もちろん、仕事をしながら新しいことを学び続けるのは簡単ではありません。

それでも、新しい知識を身につけることで設備改善の幅が広がり、自分自身の成長も実感できます。

振り返ってみると、「学ぶこと」は仕事のためだけではなく、自分自身の可能性を広げることにもつながるということです。

だからこそ、私は今でも新しい技術や考え方に興味を持ち、「昨日より少しでも成長したい」という気持ちを大切にしています。

じゅん

生産技術は決して楽な仕事ではありません。

しかし、学び続けることで仕事の幅が広がり、自分自身も成長し続けられる仕事です。

技術は日々進歩しますが、「現場から学ぶ姿勢」は30年以上経った今でも変わりません。

これからも学び続けることが、生産技術として成長し続けるために最も大切なことだと感じています。 

それが、30年以上働いてきた今でも私が感じている、生産技術という仕事の大きな魅力です。

生産技術を目指す人へ

ここまで、生産技術の大変さや、30年以上働いて感じたことをお伝えしてきました。

この記事を読んで、「やっぱり生産技術は大変そうだ」と感じた方もいるかもしれません。

じゅん

確かに、生産技術は決して楽な仕事ではありません。

設備トラブルへの対応や納期のプレッシャー、休日工事、新しい技術の習得など、責任が大きく、苦労する場面も数多くあります。

しかし、その一方で、自分が携わった設備で製品が生産される瞬間の達成感や、現場から「ありがとう」と感謝される喜びは、生産技術だからこそ味わえる大きなやりがいです。

私自身、これまでこの仕事を続けてきましたが、振り返ると大変だった経験の一つひとつが、自分を成長させてくれたと感じています。

もし、ものづくりが好きで、

という思いがあるなら、生産技術は挑戦する価値のある仕事です。

もちろん、最初からすべてがうまくいくわけではありません。

分からないことや失敗することもあるでしょう。

しかし、一つひとつ経験を積み重ねることで、できることは確実に増えていきます。

30年以上働いてきて私が最も伝えたいのは、「経験は必ず自分の力になる」ということです。

成功した経験だけでなく、失敗や悩みながら乗り越えた経験も、すべてが自分自身の財産になります。

焦る必要はありません。

現場を大切にし、人とのつながりを大切にしながら、一歩ずつ経験を積み重ねてください。

長い間、生産技術として働いてきた一人として、皆さんがものづくりの現場で活躍されることを心から応援しています。

生産技術は「設備をつくる仕事」ではなく、「より良いものづくりを支える仕事」です。

その誇りを持って仕事に取り組めば、きっと大きなやりがいを感じられるはずです。

生産技術という仕事について、より詳しく知りたい方は、こちらの記事も参考になります。

30年経験してきた生産技術者が語る！工場を支える生産技術職とは？

まとめ

生産技術は、設備トラブルへの対応や納期のプレッシャー、関係部署との調整、新しい技術の習得など、決して楽な仕事ではありません。

私自身、30年以上生産技術として働く中で、新規生産ラインの立ち上げや設備改造、設備トラブルへの対応など、多くの困難を経験してきました。

それでも続けてこられたのは、自分が携わった設備で製品が生産される達成感や、現場から感謝される喜び、そして新しい知識や技術を身につけながら成長できるやりがいがあったからです。

また、これまで働いて実感したのは、生産技術で本当に大切なのは、設備や機械の知識だけではないということです。

現場を知ること、人とのコミュニケーションを大切にすること、諦めずに改善を続けること、そして学び続ける姿勢が、信頼される生産技術者につながると私は感じています。

「生産技術はきつい」という声は決して間違いではありません。

しかし、その苦労を乗り越えた先には、ものづくりを支える大きなやりがいや、自分自身の成長を実感できる魅力があります。

これから生産技術を目指す方も、今まさに仕事の大変さを感じている方も、焦る必要はありません。

一つひとつの経験を積み重ねながら、自分らしい生産技術者を目指してほしいと思います。

ものづくりの現場は日々変化しますが、生産技術という仕事の本質は変わりません。

現場に寄り添い、改善を積み重ねる姿勢が、信頼される技術者につながると私は信じています。 

振り返ってみると、生産技術として働いてきた経験から言えるのは、この仕事で培った知識や経験は、必ず自分自身の大きな財産になるということです。

この記事が、生産技術という仕事に興味を持っている方や、現場で悩みながら頑張っている方にとって、一歩前へ進むきっかけになれば幸いです。

じゅん

製造業の会社員

昭和の時代から、製造業の現場一筋で働いてきました。

現場作業・設備保全・生産技術と、気づけば40年間。

その中で、時代の変化に合わせて転職も経験してきました。

このブログでは、40〜50代の工場勤務のリアルや、実際に感じてきた働き方の悩み・選択について発信しています。

「このままでいいのか」と悩んでいる方に、現場目線のリアルな情報を届けていきます。